Фото: Министерство труда и социальной политики ЛНР

Более тысячи жителей ЛНР трудоустроились или сохранили рабочие места благодаря обучению в рамках нацпроекта «Кадры». Об этом ЛИЦ сообщили в Республиканском центре занятости населения (РЦЗН).

«1014 жителей Республики завершили обучение в рамках федерального проекта „Активные меры содействия занятости“ национального проекта „Кадры“. 1012 из них были трудоустроены по итогам обучения», — проинформировали в учреждении.

Самыми востребованными программами среди жителей ЛНР стали: информационная безопасность, оператор котельной, машинист насосных установок, оказание медицинских услуг по уходу, специалист по химическому анализу воды в системах водоснабжения, водоотведения, теплоснабжения, организация работы медицинского кабинета в образовательной организации и другие.

Нацпроект «Кадры» пришел на смену национальному проекту «Демография». Его реализация началась в 2025 году и продлится до 2030 года. Проект направлен на создание системы профессионального образования, включающей подготовку, переобучение и повышение квалификации работников ключевых секторов экономики. Образовательные программы определяются исходя из потребностей региона.

Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование осуществляется на бесплатной основе и доступно различным категориям граждан: молодежь, граждане в возрасте 50 лет и старше, предпенсионеры, безработные граждане, граждане находящиеся в поиске работы, участники СВО и члены их семей, инвалиды и другие.

«Нацпроект предоставляет возможность гражданам абсолютно бесплатно освоить новые профессии, которые востребованные на рынке труда нашей республики. В прошлом году такой возможностью воспользовались более 1000 жителей ЛНР. Чаще других проходили обучение граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане, ищущие работу и ветераны СВО», — отметила врио директора Республиканского центра занятости ЛНР Наталья Канюка.

В 2026 году в ЛНР началась масштабная модернизация центров занятости в рамках четвертой волны, рассчитанной на три года, в ходе которой все отделения Республиканского центра занятости населения должны быть приведены к единым современным стандартам и преобразованы в Кадровые центры.